央企上市公司
中节能太阳能西北区招聘公告
一、西北区简介
中节能太阳能西北区是中节能太阳能股份有限公司（中央企业，上市公司，证券简称：太阳能，证券代码000591）下设的七个大区之一，总装机100万千瓦，资产规模达74亿元，负责甘肃、青海、四川三省及西藏自治区太阳能发电项目的开发、投资、建设与经营管理。西北区在拓展项目中实现了多个首次，创下多个之最。其中，中节能玉门一期9兆瓦风光互补示范项目是全国首个大规模风光互补项目；民勤县整县分布式96.4兆瓦项目是中节能系统内首个整县推进的分布式光伏发电项目；肃州74兆瓦项目是中节能系统内第一个平价上网项目；大柴旦50兆瓦项目在中节能系统内单兆瓦盈利能力名列前茅。
西北区拥有优秀的运维技术人才、科学的精细管理机制、完善的企业文化体系，秉承高水平的运营管理能力和“拼搏奉献、求实创新、雷厉风行、团结协作”的阳光精神，旨在成为新能源综合利用的领先企业。
二、招聘岗位
光伏电站运检员（若干）
工作地点：甘肃省范围内
（一）岗位要求：
1.35岁以下，大专及以上学历，电气、光伏发电等相关专业；
2.熟悉光伏电站设备操作、故障排查及处理，了解光伏电站电气一次及二次设备相关知识，具有从事本行业工作经验者优先；
3.持有特种作业电工证、调度证、高压进网证者优先；
4.具有良好的团队合作精神，身体健康，吃苦耐劳；
5.具有良好的政治素质和道德品行，较强的沟通协调能力。
（二）岗位职责
1.协助监测、巡视电站设备运行情况，主要承担临时性的现场状态记录与信息反馈工作，辅助主值完成设备运行基础数据收集；
2.在主值指导下，参与电气设备停送电倒闸操作的辅助性工作，如操作前的工具准备、操作过程的记录核对等，不独立承担核心操作，具备可替代性；
3.配合完成电气设备的定期维护，主要负责临时性的清洁、设备部件检查等辅助性工作，协助主值落实维护流程；
4.负责各类设备台账、记录表单的收集、整理等基础性事务，辅助主值进行运行数据的初步统计，工作内容以事务性辅助为主
5.完成上级交办的其他工作。
三、薪酬待遇
月薪：5000元左右（月度工资+月度绩效+全勤奖）缴纳五险、年度体检、劳保用品、商业保险、免费提供食宿。
四、招聘流程及用工形式
扫码填表-简历投递-筛选-电话面试-笔试-现场面试-背调-体检。
用工形式：外包或者劳务派遣，与甘肃树德人力资源管理有限公司签订合同。
五、报名及联系方式
报名方式：1.扫码填写应聘报名表；2.将个人简历、毕业证书、学位证书（没有可不提供）、身份证、学信网注册备案表等扫描件压缩成文件夹一并发送至邮箱76@qq.com，压缩的文件夹及文件名为“电站运检员+姓名”。
联系电话：252 王女士
报名时间：自公告发布之日起至2025年8月15日。
中节能太阳能西北区
2025年8月8日
甘肃树德人力资源管理有限公司成立于2016年3月，是经甘肃省人力资源与社会保障厅、七里河区市场监督管理局批准注册成立的，具有独立法人资格、具备人力资源服务许可和劳务派遣经营许可的专业人力资源服务机构。甘肃树德人力资源管理有限公司现下设“三部一中心”，即综合管理部、财务资产部、市场发展部和人力资源共享服务中心，公司主要经营业务包括劳务派遣及业务外包、委托招聘、企业培训和管理咨询业务。公司自成立以来始终坚持“专业+服务”的经营发展理念，现已形成涵盖人力资源管理全流程的完整业务架构和管理体系。
甘肃树德人力资源管理有限公司，2017年取得“兰州市高校毕业生就业见习基地”资格；2018年公司加入甘肃省人力资源行业协会，并成为协会理事单位；2019年被甘肃省人力资源与社会保障厅评定为省级人力资源诚信服务机构，公司党支部被七里河区非公党委评为“双强六好党支部”；2020年公司人力资源服务业务通过ISO9001质量管理体系认证；2021年公司与兰州财经大学工商管理学院、统计学院合作成立管理专业校外实践基地。
甘肃树德人力资源管理有限公司现自有员工29人，其中硕士研究生学历3人，本科学历19人；6人取得企业人力资源管理师资格；3人具有会计师职称，公司管理层均具有10年以上大型国有企业人力资源管理工作从业经历，员工队伍整体素质属省内同行业较高水平。公司法定代表人、总经理杨宗谕，具有兰州财经大学法学专业本科学历和工商管理专业硕士学位，注册纳税筹划师，二级企业人力资源管理师职业资格，兰州财经大学统计学院硕士研究生校外指导老师，2017年被甘肃省人力资源与社会保障厅认定为省级二类创业典型，2020年被选为中国共产党兰州市七里河区第十二次代表大会代表，并推荐为中国共产党甘肃省第十四次代表大会代表候选人。